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招聘:  深圳富士康 / ★技術(shù)工★ 性別:不限 學(xué)歷要求:專(zhuān)科   招工截至時(shí)間:12月1日
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
詳情:


iDPBG事業(yè)群為富士康集團旗下核心事業(yè)群之一,主要從事高端移動(dòng)通訊設備的研發(fā)與制造。事業(yè)群扎根于深圳、鄭州、太原,并在美國、巴西先后建立研發(fā)基地,自創(chuàng )立起參與了歷代iphone的研發(fā)與制造。為滿(mǎn)足公司生產(chǎn)制造需要,現誠向社會(huì )招聘大量技術(shù)員,歡迎大家積極報名!


招聘崗位聘

自動(dòng)化軟件驗證技術(shù)員

崗位要求:

1.自動(dòng)化方案軟件開(kāi)發(fā)驗證

2.自動(dòng)化線(xiàn)設軟件異常處理

3.自動(dòng)化新軟件導入及導入后跟進(jìn)改善


自動(dòng)化電控開(kāi)發(fā)驗證技術(shù)員

崗位要求:

1.自動(dòng)化方案機電開(kāi)發(fā)驗證

2.自動(dòng)化設備維護及保養

3.自動(dòng)化線(xiàn)測試治具調試及維護及產(chǎn)線(xiàn)KPI達成

自動(dòng)化維修設備維護技術(shù)員

崗位要求:

1.維修區維修效率提升

2.維修區制程不良分析與改善

3.自動(dòng)化設備維護

4.新產(chǎn)品維修方案評估/驗證

測試資料分析技術(shù)員

崗位要求:

1.測試數據收集及分析改善

2.測試結果確認和驗證實(shí)驗

3.測試數據收集與整理

軟件驗證技術(shù)員

崗位要求:

1.測試軟件驗證及管控追蹤

2.測試數據收集與測試報告整理

3.測試軟件異常處理與追蹤


手機維修技術(shù)員

崗位要求:

1.對功能不良主板分析不良原因,找出不良位置

2.針對主板不良問(wèn)題進(jìn)行維修

產(chǎn)品工程技術(shù)員

崗位要求:

1.工程關(guān)務(wù)備案:產(chǎn)品功能用途說(shuō)明,特性分析等

2.新產(chǎn)品包裝設計及驗證開(kāi)發(fā)

3.新產(chǎn)品文件制作及系統維護

4.新產(chǎn)品初件在線(xiàn)比對及檢查

生技技術(shù)員

崗位要求:

1.程序優(yōu)化、誤測調試

2.設備日常點(diǎn)檢保養﹑程序確認﹑校正

3.設備日常機故調試及生產(chǎn)跟進(jìn)

4.設備周月保養計劃執行

5設備機臺問(wèn)題點(diǎn)報表制作

主板制程改善技術(shù)員

崗位要求:

1.新到鋼網(wǎng)檢驗及上線(xiàn)驗證

2.鋼網(wǎng)在線(xiàn)印刷及貼裝質(zhì)量確認跟蹤及異常數據分析

3.產(chǎn)線(xiàn)發(fā)生不良時(shí)分析不良原因及推動(dòng)各單位改善并跟進(jìn)改善效果

4.至工程各樓層,確認工程反饋主板制程不良、分析及反饋

5.各工站不良主板確認分析及數據統計,制作簡(jiǎn)易報表及報告

6.不良主板和物料送實(shí)驗室驗證及改善效果追蹤確認

7.維修部門(mén)反饋不良確認與排查分析

機構工程技術(shù)員

崗位要求:

1.根據圖紙機加修改新產(chǎn)品治具及量產(chǎn)治具

2.根據圖紙制作設備及治具配件

3.根據夾裝需求制作專(zhuān)用工裝夾具

4.設備日常點(diǎn)檢保養﹑程序確認﹑校正

5.設備日常機故調試及生產(chǎn)跟進(jìn)

6.治工具點(diǎn)檢﹑不良治具區分及點(diǎn)檢表填寫(xiě)

7.治工具維修及報表填寫(xiě)

8.治工具量測及報表填寫(xiě)

9.產(chǎn)線(xiàn)機臺及治工具異常處理﹑使用狀況跟進(jìn)及異常記錄

測試工站維護技術(shù)員

崗位要求:

1.負責射頻測試工站架設、調試和校驗

2.日常測試設備及機器校驗

3.工站設備治具日常維護,異常維修

4.工站異常分析,良率重測率的改善

5.射頻測試工站異常處理操作說(shuō)明書(shū)的制定

測試工站管理技術(shù)員

崗位要求:

1.手機硬件測試工站架設調試校驗

2.自動(dòng)化測試工站架設調試校驗

資產(chǎn)管理技術(shù)員

崗位要求:

1.設備進(jìn)出口作業(yè)

2.設備移轉鄭州/太原及其他廠(chǎng)區作業(yè)

3.設備海關(guān)報關(guān)及盤(pán)點(diǎn)作業(yè)

4.出閘單開(kāi)立

5.廠(chǎng)商南大門(mén)及車(chē)間門(mén)禁申請

自動(dòng)化設備維護技術(shù)員

崗位要求:

1.自動(dòng)化設備導入及設計驗證

2.自動(dòng)化設備性能改善

3.自動(dòng)化設備機臺日常點(diǎn)檢、保養、異常處理

4.自動(dòng)化產(chǎn)線(xiàn)架設與維護

5.自動(dòng)化設備生產(chǎn)中的狀況跟進(jìn)及反饋

6.協(xié)助工程師開(kāi)展DOE的驗證

維修制程改善技術(shù)員

崗位要求:

1.新產(chǎn)品階段,對樓層員工進(jìn)行治具調試操作培訓

2.架線(xiàn)期間,負責治具架設,調試,架線(xiàn)人員,產(chǎn)商的安排, 協(xié)調處理相關(guān)異常。

3.樓層異常處理,重大異常不良分析

4.樓層資產(chǎn)管理 ,備品治具,零件耗材,工具的日常發(fā)放、管控

治具設備管理技術(shù)員

崗位要求:

1.新產(chǎn)品規劃及設備列表整理,下單及交期跟進(jìn)

2.設備/治具/耗材/配件日常管理

3.配合客戶(hù)和財務(wù)部門(mén)進(jìn)行各種盤(pán)點(diǎn)

4閑置設備治具耗材的報廢

5.不同廠(chǎng)區間設備治具耗材的搬遷

產(chǎn)線(xiàn)設備治具維護及改善技術(shù)員

崗位要求:

1.測試設備架設及維護

2.測試設備日常點(diǎn)檢及軟件導入

3.治具設備異常分析及處理

4.樓層技術(shù)人員和治具設備廠(chǎng)商安排及協(xié)調

制程改善技術(shù)員

崗位要求:

1.組裝工時(shí)測定,軟件更新設備工時(shí)確認

2.作業(yè)變更人力工時(shí)影響評估;

3.SOP編輯及修改,在線(xiàn)作業(yè)員培訓

4.在線(xiàn)異常處理

5.線(xiàn)體改造進(jìn)度追蹤及現場(chǎng)協(xié)調

電子失效分析技術(shù)員

崗位要求:

1.協(xié)助工程師對生產(chǎn)線(xiàn)功能不良進(jìn)行專(zhuān)項分析及數據收集

2.針對客戶(hù)要求協(xié)助工程師進(jìn)行實(shí)驗驗證

3.新產(chǎn)品階段按結構設計工程師要求負責維修機臺專(zhuān)人拆機

物料管理員

崗位要求:

1.物料的收發(fā)及紙文件簽核流程處理

2.物料的定期盤(pán)點(diǎn)與稽核

3.物料報廢及周轉管理。


招聘要求


1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,掌握相關(guān)技能

2、接受公司安排,服從管理

3、吃苦耐勞,能接受上夜班

4、可接受19屆大專(zhuān)應屆生應聘

5、原富士康離職員工需離職滿(mǎn)一個(gè)月方可應聘


應聘方式


1、應聘流程:面試—體檢—入職

2、在線(xiàn)應聘:點(diǎn)擊在線(xiàn)報名

3、咨詢(xún)電話(huà):13632588110? 董主管


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富士康招工不收費,收費不代表富士康,急需進(jìn)廠(chǎng),直接聯(lián)系:董主管  電話(huà):13632588110

深圳富士康★技術(shù)工★ 

招聘:  深圳富士康 / 小時(shí)工 性別:不限 學(xué)歷要求:不限   招工截至時(shí)間:長(cháng)期招聘
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
詳情:

【公司介紹】 富士康科技集團是專(zhuān)業(yè)從事電腦、通訊、消費電子、新能源、新材料、云端計算服務(wù)等研發(fā)、制造與渠道并重的高端科技企業(yè)。自1988年投資祖國大陸以來(lái),帶動(dòng)臺商在祖國建立綿密的產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)集群。集團在華南、華東、華中、華北、東北、西南等地創(chuàng )建30余個(gè)科技工業(yè)園及產(chǎn)業(yè)基地,在亞洲、美洲、歐洲等地擁有200余家電子公司和派駐機構,現擁有100余萬(wàn)員工及全球頂尖客戶(hù)群,連續10年躋身《財富》全球500強。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現擴大招聘普工多名,歡迎符合要求的人員前往應聘! 展開(kāi)信息

【招聘要求】 1、招聘崗位:流水線(xiàn)作業(yè)員 2、招聘年齡:18—45周歲 3、學(xué)歷要求:初中以上學(xué)歷 4、健康要求:身體健康,無(wú)煙疤,無(wú)紋身(有紋身請提前向招募主管說(shuō)明判定),無(wú)傳染疾病無(wú)精神病或其他病史 5、有良好素質(zhì),無(wú)惡習,能吃苦耐勞,須能夠根據公司生產(chǎn)需要配合加班和輪班 6、有效二代身份證原件 7、需自備床上用品及生活用品,入職前需體檢,體檢費用60元。 8、身份證有效期需一個(gè)月以上,二次進(jìn)廠(chǎng)需要符合自離1個(gè)月、辭職1個(gè)月要求,每天中午12點(diǎn)前報到下午1點(diǎn)開(kāi)始面試

【工資待遇】 (1)符合富士康正式工招聘要求,每月7號發(fā)工資; (2)25-28元/H(崗位不同工價(jià)不同,不低于260元/天),全勤獎50元/月;新員工入職提供400元飯卡,免費提供住宿,如不住宿補助250元/月。正常上班工資:25-28元/H*260H+(其他福利)=6800-7600元以上/月;可預支工資200-300元/周。每個(gè)月7號準時(shí)發(fā)工資,和正式工同步。 (3)協(xié)助轉富士康正式員工。 (4)推薦朋友親戚入職,可提供內部高額獎勵(500-1000元)

【公司食宿】 1、公司提供吃,公司自有食堂,南北風(fēng)味任選,不論節假日均正常供餐,供應有米飯套餐、拉面、水餃、砂鍋各類(lèi)季節小吃,吃多少扣多少 2、公司住宿:公司有標準的員工宿舍,6-8人/間(空調間),配有空調、電話(huà)、洗衣機、衣柜、書(shū)桌、洗手間沖涼間,宿舍區充足熱水供應。每月110元 3、公司生活區設有超市、ATM機等配套設施方便員工工作生活;設施包含空調、電話(huà)、獨立的衛浴設施、洗衣機、烘干機、櫥柜等

【工作描述】 1、工作內容:主要生產(chǎn)計算機、通訊、手機、消費性電子等零組件、機構件及系統軟件等。 2、工作時(shí)間:正常工作時(shí)間為5天8小時(shí),公司執行白晚班兩班制。 3、每工作2小時(shí)休息10分鐘(記薪)。 4、加班時(shí)間:平時(shí)每日加班不超過(guò)3小時(shí),每周至少休息1天。 5、工作環(huán)境:坐式和站式都有工作,生產(chǎn)線(xiàn)上均有中央空調并且為恒溫車(chē)間。

【福利待遇】 1、入職1個(gè)月內公司統一辦理社會(huì )保險,為員工繳納社保及住房公積金; 2、公司提供吃,公司自有高餐標食堂; 3、宿舍區充足熱水供應; 4、節假日福利:發(fā)放不同的節日禮品或禮金; 5、員工生日會(huì ):每月發(fā)放生日禮品; 6、年終福利:年終公司舉辦年終聚餐,有豐富的節目表演及抽獎活動(dòng); 7、為所有表現優(yōu)異員工提供晉升機會(huì ); 8、公司為員工提供免費的班車(chē)。

【其他說(shuō)明】

【溫馨提醒】有很多個(gè)人中介冒充我廠(chǎng)工作人員,收取押金與服務(wù)費等,為避免造成不必要損失與麻煩,請謹慎區別,請勿在其他網(wǎng)站重復報名,以免造成信息異常無(wú)法入職。有朋友一起面試,請與客服溝通,以便安排到同宿舍車(chē)間,最后,富士康招聘網(wǎng)祝您工作順利!


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富士康招工不收費,收費不代表富士康,急需進(jìn)廠(chǎng),直接聯(lián)系:董主管  電話(huà):13632588110

深圳富士康小時(shí)工 

招聘:  龍華富士康 / 普工 性別:不限 學(xué)歷要求:學(xué)歷不限   招工截至時(shí)間:全年無(wú)休
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
詳情:

富士康(深圳廠(chǎng)區)招聘簡(jiǎn)章

一、 招聘標準:

項?目

基本要求

年?齡

18-45周歲

健康標準

身體健康,心理健康,無(wú)影響團體健康之傳染疾病、潛伏性疾病

2.招聘崗位:
a. 普工
b. 技術(shù)工(有下列崗位工作經(jīng)驗者,從普工報名,入廠(chǎng)后三個(gè)月,根據自己技術(shù),由廠(chǎng)區分配技術(shù)工種)SMT、機臺操作、維修、裝配、測試、車(chē)工、鉗工、銑工、焊工、機電、磨床、沖壓、成型、壓鑄、放電。
二、工作地點(diǎn):
深圳廠(chǎng)區
三、薪資待遇:

入職報到簽訂勞動(dòng)合同后,入職后每月1號廠(chǎng)區補助生活費直接存儲于廠(chǎng)牌400元伙食補助,吃多少扣多少

項 目

底薪

綜合工資(包含加班費)

試用期月工資待遇(元)

2460元

4500-6000元

考核后月工資待遇(元)

2850元

5000元以上

四、福利項目:

項??目

說(shuō)??? 明

工作時(shí)間

1、工作時(shí)間:正常工作時(shí)間每天工作8個(gè)小時(shí)、每周五天。2、加班時(shí)間:周一至周五每日加班不超過(guò)兩個(gè)小時(shí),每周至少休息一天。公司依法支付加班薪資。

食? ? 宿

1、標準就餐:早餐1.5元。中餐4.5元。晚餐5元,另提供特色餐飲。2、廠(chǎng)區住宿:均配有沖涼房、洗手間、自動(dòng)飲水機、空調等設施。公司為員工提供免費洗衣服務(wù)。

獎?? ?金

發(fā)放年終獎和生產(chǎn)激勵獎金(生產(chǎn)旺季,依績(jì)效核給)發(fā)放端午、中秋等節日禮金及春節開(kāi)工紅包

保?? ?險

1、公司依法為員工辦理社會(huì )保險,并額外為員工辦理醫療自保基金,提供雙份保障

休?? ?假

員工享有國家法定假(每年11天)、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期

培??? 訓

1、免費提供各種管技能培訓,提升員工綜合能力2、公司與全國多所高校合作,開(kāi)辦在職學(xué)歷教育班,提供學(xué)習機會(huì )

晉?? ?升

表現優(yōu)秀者將獲得調薪、晉升的機會(huì ),表現特優(yōu)者選送派赴國外工廠(chǎng)歷練

五、 招募報名方式

1.網(wǎng)絡(luò )報名:請在在線(xiàn)報名系統中認真填寫(xiě)個(gè)人信息,在線(xiàn)報名系統會(huì )發(fā)送面試通知。
2.電話(huà)報名:全國免費招聘熱線(xiàn):13632588110

3.富士康報名在線(xiàn)報名:http://www.hzslkyj.com/view-62.html(含內部推薦)


【特別聲明:富士康招聘無(wú)任何費用。在我中心報名后,請勿在其他地方(中介或個(gè)人網(wǎng)站)報名,以免無(wú)法安排面試】

微信在線(xiàn)咨詢(xún)報名



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富士康招工不收費,收費不代表富士康,急需進(jìn)廠(chǎng),直接聯(lián)系:董主管  電話(huà):13632588110

龍華富士康普工 

招聘:  觀(guān)瀾富士康 / 普工 性別:不限 學(xué)歷要求:學(xué)歷不限   招工截至時(shí)間:全年無(wú)休
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
詳情:


富士康(深圳廠(chǎng)區)招聘簡(jiǎn)章

一、 招聘標準:

項?目

基本要求

年?齡

18-45周歲

健康標準

身體健康,心理健康,無(wú)影響團體健康之傳染疾病、潛伏性疾病

2.招聘崗位:
a. 普工
b. 技術(shù)工(有下列崗位工作經(jīng)驗者,從普工報名,入廠(chǎng)后三個(gè)月,根據自己技術(shù),由廠(chǎng)區分配技術(shù)工種)SMT、機臺操作、維修、裝配、測試、車(chē)工、鉗工、銑工、焊工、機電、磨床、沖壓、成型、壓鑄、放電。
二、工作地點(diǎn):
深圳廠(chǎng)區
三、薪資待遇:

入職報到簽訂勞動(dòng)合同后,入職后每月1號廠(chǎng)區補助生活費直接存儲于廠(chǎng)牌400元伙食補助,吃多少扣多少

項 目

底薪

綜合工資(包含加班費)

試用期月工資待遇(元)

2460元

4500-6000元

考核后月工資待遇(元)

2850元

5000元以上

四、福利項目:

項??目

說(shuō)??? 明

工作時(shí)間

1、工作時(shí)間:正常工作時(shí)間每天工作8個(gè)小時(shí)、每周五天。2、加班時(shí)間:周一至周五每日加班不超過(guò)兩個(gè)小時(shí),每周至少休息一天。公司依法支付加班薪資。

食? ? 宿

1、標準就餐:早餐1.5元。中餐4.5元。晚餐5元,另提供特色餐飲。2、廠(chǎng)區住宿:均配有沖涼房、洗手間、自動(dòng)飲水機、空調等設施。公司為員工提供免費洗衣服務(wù)。

獎?? ?金

發(fā)放年終獎和生產(chǎn)激勵獎金(生產(chǎn)旺季,依績(jì)效核給)發(fā)放端午、中秋等節日禮金及春節開(kāi)工紅包

保?? ?險

1、公司依法為員工辦理社會(huì )保險,并額外為員工辦理醫療自保基金,提供雙份保障

休?? ?假

員工享有國家法定假(每年11天)、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期

培??? 訓

1、免費提供各種管技能培訓,提升員工綜合能力2、公司與全國多所高校合作,開(kāi)辦在職學(xué)歷教育班,提供學(xué)習機會(huì )

晉?? ?升

表現優(yōu)秀者將獲得調薪、晉升的機會(huì ),表現特優(yōu)者選送派赴國外工廠(chǎng)歷練

五、 招募報名方式

1.網(wǎng)絡(luò )報名:請在在線(xiàn)報名系統中認真填寫(xiě)個(gè)人信息,在線(xiàn)報名系統會(huì )發(fā)送面試通知。
2.電話(huà)報名:全國免費招聘熱線(xiàn):13632588110

3.富士康報名在線(xiàn)報名:http://www.hzslkyj.com/view-62.html(含內部推薦)


【特別聲明:富士康招聘無(wú)任何費用。在我中心報名后,請勿在其他地方(中介或個(gè)人網(wǎng)站)報名,以免無(wú)法安排面試】

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觀(guān)瀾富士康普工 

招聘:  鄭州富士康 / 普工 性別:不限 學(xué)歷要求:學(xué)歷不限   招工截至時(shí)間:12月1日
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
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拿多少錢(qián)

1. 試用期:基本工資 1900元/月 + 新進(jìn)員工補貼 120元/月(前三個(gè)月)?
2. 轉正后:基本工資 2100元/月?
3. 夜宵津貼 8元/晚?
4. 特殊/特種崗位津貼70~150元/月(崗位申請評定后可享有)?
5. 關(guān)鍵工站崗位津貼:80~120元/月(工作滿(mǎn)1個(gè)月后從事關(guān)鍵工站并認證)?
6. 加班費:8小時(shí)外算加班。平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍,節假日加班3倍工資。?
7. 薪資發(fā)放日:每月7號

8.高峰期7-11月激勵獎金400元/月

干什么活

1. 生產(chǎn)部門(mén):?
a.組裝部門(mén):焊錫,焊接線(xiàn)?
b.生產(chǎn)線(xiàn):生產(chǎn)手機產(chǎn)品?
2.QC部門(mén):產(chǎn)品質(zhì)檢?
3.測試部門(mén):測試電路板?
4.成品包裝部門(mén):貼標簽,打包裝?
5.倉管部門(mén):成品倉管,原料庫管理

吃住情況

1. 每月按實(shí)際消費金額由公司從員工薪資中代扣?
2. 宿舍由專(zhuān)業(yè)物業(yè)公司管理服務(wù)﹐住宿者由公司從薪資中代扣110元/月﹐支付給物業(yè)公司

有啥福利

1.免費提供工衣及洗衣服務(wù)?
2.公司依法為員工購買(mǎi)社會(huì )保險,并額外為員工辦理醫療自保基金,提供雙份保障,依法為員工辦理住房公積金繳存

有啥要求

1.持本人二代未消磁的有效身份證原件且有效期不少于30天?
2.年齡18周歲以上?
3.高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷(條件優(yōu)異者可放寬至初中)?
4.身心健康、無(wú)影響團體健康之傳染疾病、潛伏疾病

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鄭州富士康普工 

招聘:  成都富士康 / 正式+小時(shí) 性別:不限 學(xué)歷要求:不限   招工截至時(shí)間:全年無(wú)休
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
詳情:

拿多少錢(qián)

小時(shí)工:每小時(shí)31元,一天不底于310元,?每月工資:7800-8500元,可以做3個(gè)月,名額有限

1.正工工 試用期:基本工資 2000元/月 + 新進(jìn)員工補貼 120元/月(前三個(gè)月)
2.?正式工轉正后:基本工資 2100元/月
3. 夜宵津貼 8元/晚
4. 特殊/特種崗位津貼70~150元/月(崗位申請評定后可享有)
5. 關(guān)鍵工站崗位津貼:80~120元/月(工作滿(mǎn)1個(gè)月后從事關(guān)鍵工站并認證)
6. 加班費:8小時(shí)外算加班。平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍,節假日加班3倍工資。
7. 薪資發(fā)放日:每月7號

8.高峰期7-11月激勵獎金400元/月

干什么活

1. 生產(chǎn)部門(mén):
a.組裝部門(mén):焊錫,焊接線(xiàn)
b.生產(chǎn)線(xiàn):生產(chǎn)手機產(chǎn)品
2.QC部門(mén):產(chǎn)品質(zhì)檢
3.測試部門(mén):測試電路板
4.成品包裝部門(mén):貼標簽,打包裝
5.倉管部門(mén):成品倉管,原料庫管理

吃住情況

1. 每月按實(shí)際消費金額由公司從員工薪資中代扣
2. 宿舍由專(zhuān)業(yè)物業(yè)公司管理服務(wù)﹐住宿者由公司從薪資中代扣110元/月﹐支付給物業(yè)公司

有啥福利

1.免費提供工衣及洗衣服務(wù)
2.公司依法為員工購買(mǎi)社會(huì )保險,并額外為員工辦理醫療自保基金,提供雙份保障,依法為員工辦理住房公積金繳存

有啥要求

1.持本人二代未消磁的有效身份證原件且有效期不少于30天
2.年齡18周歲以上
3.高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷(條件優(yōu)異者可放寬至初中)
4.身心健康、無(wú)影響團體健康之傳染疾病、潛伏疾病

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富士康招工不收費,收費不代表富士康,急需進(jìn)廠(chǎng),直接聯(lián)系:董主管  電話(huà):13632588110

成都富士康正式+小時(shí) 

招聘:  深圳富士康 / 普工 性別:不限 學(xué)歷要求:學(xué)歷不限   招工截至時(shí)間:全年無(wú)休
年齡要求:18至45歲 人數:1000人 查看詳情
詳情:

富士康(深圳廠(chǎng)區)招聘簡(jiǎn)章

一、 招聘標準:

項?目

基本要求

年?齡

18-45周歲

健康標準

身體健康,心理健康,無(wú)影響團體健康之傳染疾病、潛伏性疾病

2.招聘崗位:
a. 普工
b. 技術(shù)工(有下列崗位工作經(jīng)驗者,從普工報名,入廠(chǎng)后三個(gè)月,根據自己技術(shù),由廠(chǎng)區分配技術(shù)工種)SMT、機臺操作、維修、裝配、測試、車(chē)工、鉗工、銑工、焊工、機電、磨床、沖壓、成型、壓鑄、放電。
二、工作地點(diǎn):
深圳廠(chǎng)區
三、薪資待遇:

入職報到簽訂勞動(dòng)合同后,入職后每月1號廠(chǎng)區補助生活費直接存儲于廠(chǎng)牌400元伙食補助,吃多少扣多少

項 目

底薪

綜合工資(包含加班費)

試用期月工資待遇(元)

2460元

4500-6000元

考核后月工資待遇(元)

2850元

5000元以上

四、福利項目:

項??目

說(shuō)??? 明

工作時(shí)間

1、工作時(shí)間:正常工作時(shí)間每天工作8個(gè)小時(shí)、每周五天。2、加班時(shí)間:周一至周五每日加班不超過(guò)兩個(gè)小時(shí),每周至少休息一天。公司依法支付加班薪資。

食? ? 宿

1、標準就餐:早餐1.5元。中餐4.5元。晚餐5元,另提供特色餐飲。2、廠(chǎng)區住宿:均配有沖涼房、洗手間、自動(dòng)飲水機、空調等設施。公司為員工提供免費洗衣服務(wù)。

獎?? ?金

發(fā)放年終獎和生產(chǎn)激勵獎金(生產(chǎn)旺季,依績(jì)效核給)發(fā)放端午、中秋等節日禮金及春節開(kāi)工紅包

保?? ?險

1、公司依法為員工辦理社會(huì )保險,并額外為員工辦理醫療自保基金,提供雙份保障

休?? ?假

員工享有國家法定假(每年11天)、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期

培??? 訓

1、免費提供各種管技能培訓,提升員工綜合能力2、公司與全國多所高校合作,開(kāi)辦在職學(xué)歷教育班,提供學(xué)習機會(huì )

晉?? ?升

表現優(yōu)秀者將獲得調薪、晉升的機會(huì ),表現特優(yōu)者選送派赴國外工廠(chǎng)歷練

五、 招募報名方式

1.網(wǎng)絡(luò )報名:請在在線(xiàn)報名系統中認真填寫(xiě)個(gè)人信息,在線(xiàn)報名系統會(huì )發(fā)送面試通知。
2.電話(huà)報名:全國免費招聘熱線(xiàn):13632588110

3.富士康報名在線(xiàn)報名:http://www.hzslkyj.com/view-62.html(含內部推薦)


【特別聲明:富士康招聘無(wú)任何費用。在我中心報名后,請勿在其他地方(中介或個(gè)人網(wǎng)站)報名,以免無(wú)法安排面試】

微信在線(xiàn)咨詢(xún)報名

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富士康招工不收費,收費不代表富士康,急需進(jìn)廠(chǎng),直接聯(lián)系:董主管  電話(huà):13632588110

深圳富士康普工 

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  • 聯(lián) 系 人:董主管
  • 聯(lián)系手機:13632588110
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  • 聯(lián)系郵箱:hr@foxconn.com
  • 聯(lián)系地址:廣東省深圳市寶安區東環(huán)二路
  • 聯(lián) 系 QQ: 點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息
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